职业测试
路标职业生涯规划网提供免费在线职业测试，还介绍大量与职业规划有关的重要心理测试、分析工具和设计方法，使职业管理有效、科学、合理地进行；并推出职业生涯规划测试、咨询、设计、指导服务>>
在线职业测试系统
在线职业测试系统
如果你准备进行职业规划，本中心的在线测试将为你提供有益的帮助。它荟萃了与生涯规划相关的重要测试，包括：职业价值观、个性、兴趣、能力等。所有测试均出自权威、经典，或备受学者推崇，详情请见各项测题。测试完后，可以查看相关的报告。内有测试结果、解释、或职业推荐与建议。
温馨提示：职业测试可以帮助你清晰地认识自己，发掘自己的职业潜能。未经专家确认的测试结果，有益于自我认识，但不能作为职业规划的依据……更多>>
职业生涯规划-方法、工具
职业测试的作用
职业测试有很多用途，被广泛地应用于人才的教育培养、个人职业生涯规划、企业人才选拔等方面。它是测试和评估人的行为、能力和其他个人特质的工具，也是教育、商业、科研等方面的辅助手段。
职业测试在西方国家已经普及，基本上，每个人从入学开始就接受大大小小几十种的测试。在我国，随着国家整体的进步，职业测试也逐渐被应用到我们的生活中。幼儿潜能开发中的能力识别，可算是个人最早的职业测试，因为开发出来的能力是为了以后服务社会……更多>>
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职业测试中的问题和对策
每一个接受职业测试的人都会关心测试结果是否准确，对结果如何理解、分析、应用等问题。特别是以此作为生涯规划的基础时，更是这样。事实上，不管是在职业测试中，还是在其它用途的心理测试中，与能力测试相比较，性格和价值观测试的准确性确实不高，解释和应用也更有难度。这是心理学界的普遍认识，并且容易理解，就是越深层的人类特质越难以把握。下面我们对此进行分析，并寻求解决的对策……更多>>
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职业测试工具
进行生涯规划，常常需要搜集大量有关自我素质和态度的信息，有了这些信息才能够作出职业生涯规划方面的决策。这些素质包括你的价值观、兴趣、个性因素、天赋或才能等。你如果想找到适合自己的职业，并确立有意义的生涯规划目标，最基本的是要了解：自己希望从工作和业余生活中获得什么，自己具备（或将在工作中学到）什么样的工作技能和才能。下面我们介绍测试个人的价值观、兴趣、个性、才能的主要工具……更多>>
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职业生涯设计
快讯最近，第三方调查公司麦可思日前联合人民网对5877名刚进入职场的大学毕业生的工作情况进行了调查。调查显示，薪资福利偏低是大学毕业生离职首要原因，月收入越低，离职越频繁。这一现象也反映出了毕业生职业生涯规划的缺乏。麦可思专家、西南财经大学特聘教授王伯庆建议高中生们要提早做好职业生涯规划，选好专业、选好职业，尽早对自己有明确的定位。
